標(biāo)準(zhǔn)且完善的實(shí)驗(yàn)室管理體系對(duì)實(shí)驗(yàn)室的重要性，在前面2篇已經(jīng)說得很清楚，那么該怎么建立健全、完善的實(shí)驗(yàn)室管理體系呢？今天為樂小編就來給大家簡單分享下，希望能對(duì)大家做好實(shí)驗(yàn)室管理有所助益。 1、準(zhǔn)備 首先，作為實(shí)驗(yàn)室相關(guān)管理人員，要明確實(shí)驗(yàn)室管理體系構(gòu)建的必要性，并做好對(duì)其他工作人員的有效傳達(dá)，以提高工作質(zhì)量和效率作為工作重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益的有機(jī)統(tǒng)一。做好決策后，要征求實(shí)驗(yàn)室全體工作人員的支持和響應(yīng)，并在管理體系構(gòu)建之前對(duì)全部人員進(jìn)行集體培訓(xùn)，使大家都能認(rèn)識(shí)到體系構(gòu)建的必要性。 2、設(shè)計(jì) 在設(shè)計(jì)管理體系時(shí)，要先明確總體設(shè)計(jì)目標(biāo)，嚴(yán)格按照評(píng)審準(zhǔn)則中的相關(guān)內(nèi)容，再充分結(jié)合實(shí)驗(yàn)室具體情況，對(duì)組織架構(gòu)、管理體系所包含的要素、體系權(quán)限、文件層次等進(jìn)行明確。同時(shí)也應(yīng)根據(jù)實(shí)際需求，對(duì)資源和人員進(jìn)行合理分配。 由主要負(fù)責(zé)人組織全體人員，確定質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，也就是所謂的管理體系決策環(huán)節(jié)。制定良好的質(zhì)量方針、目標(biāo)，可進(jìn)一步明確好質(zhì)量檢測(cè)的方向，并對(duì)檢測(cè)人員的責(zé)任心起到一定的強(qiáng)化作用。實(shí)際上，質(zhì)量目標(biāo)通常是質(zhì)量方針的具體外在表現(xiàn)，相關(guān)負(fù)責(zé)人要將質(zhì)量管理關(guān)鍵因素匯總成文件或文檔，以供參考傳閱。 3、實(shí)施 在質(zhì)量方針、目標(biāo)確定后，再明確好各崗位的職能，應(yīng)立足實(shí)驗(yàn)室實(shí)際情況，制定好各崗位的行為準(zhǔn)則。同時(shí)成立質(zhì)量管理小組，嚴(yán)格按照總體設(shè)計(jì)目標(biāo)及規(guī)劃，制定具有針對(duì)性的實(shí)施方案。確定詳細(xì)的目標(biāo)后，實(shí)驗(yàn)室要對(duì)管理體系進(jìn)行不斷完善，并利用現(xiàn)有的實(shí)驗(yàn)室資源開展質(zhì)量管理。 明確實(shí)施方案后，要對(duì)質(zhì)量管理要素的總體情況進(jìn)行了解，并提出總體實(shí)施計(jì)劃，給相關(guān)管理人員的決策提供科學(xué)依據(jù)。同時(shí)，現(xiàn)行文件要符合實(shí)驗(yàn)室的質(zhì)量管理需求，并根據(jù)實(shí)際情況對(duì)工作量進(jìn)行合理整改。新制定的管理體系中要明確好工作量，也要突出各類文件清單的實(shí)際情況，對(duì)整個(gè)體系的層次、數(shù)量做到心中有數(shù)。 4、文件化 在進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理時(shí)，其中的管理體系最終要進(jìn)行文件化處理，比如質(zhì)量手冊(cè)、程序文件等等。其中質(zhì)量手冊(cè)屬于內(nèi)部主要規(guī)范，是整個(gè)實(shí)驗(yàn)室體系運(yùn)行的長期保障，也是整個(gè)文件化階段的第一層。程序文件位于體系的第二層，通常會(huì)對(duì)質(zhì)量管理的相關(guān)方法和要求進(jìn)行明確規(guī)定，也能對(duì)質(zhì)量手冊(cè)提供一定支持和保障。 實(shí)驗(yàn)室管理體系達(dá)到文件化階段后，往往具備了可操控性和協(xié)調(diào)性，并且能夠與實(shí)驗(yàn)室實(shí)際情況相符，保證文件之間的統(tǒng)一性和協(xié)調(diào)性。編制文件，讓檢驗(yàn)檢測(cè)的每個(gè)環(huán)節(jié)均能遵循規(guī)章制度，在通過批準(zhǔn)后，就能進(jìn)行試運(yùn)行了。 以上就是建議實(shí)驗(yàn)室管理體系的4個(gè)內(nèi)容點(diǎn)，不知道大家有沒有學(xué)到呢？實(shí)驗(yàn)室管理除了要有標(biāo)準(zhǔn)、完善的實(shí)驗(yàn)室管理體系外，還需要借助專業(yè)的實(shí)驗(yàn)室管理系統(tǒng)才能事半功倍。為樂信息科技專注實(shí)驗(yàn)室管理軟件多年，致力于實(shí)驗(yàn)室管理的應(yīng)用和實(shí)施，想了解更多實(shí)驗(yàn)室管理資訊歡迎留言討論，謝謝！